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值得注意的是，天眼查数据显示，王思聪也涉猎了科创板申报企业，王思聪的北京普思投资通过宁波朗盛二号股权投资合伙企业（有限合伙）间接持股安翰科技。需要指出的是，企业申请被上交所受理只是迈出了发行上市的第一步。根据相关制度规定，科创板股票发行上市流程包括：申请、受理、审核、上市委员会会议审议、报送证监会、证监会注册、发行上市。最终是否能够上科创板还未确定。
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梅干菜是他的乡愁。这一份念旧情结，在复星对餐饮美食的投资中得到了体现。那些年复星投过的美食也正是因为郭广昌对传统美食的独特情怀，这些年复星先后投资的餐饮企业，加起来几乎可以摆上一桌满汉全席。2015年，一家主打传统湘菜，融合上海及周边地区复合式口味的中餐连锁店——望湘园（833737.OC）成功登陆新三板。“复星系”多家公司位列其股东名单。
刘永好从自身做起，他从四五十家公司的董事长降到了两三家。现在，新希望高层的平均年龄已经降到40多岁，中层干部30多岁。除了刘畅，新希望地产总裁张明贵也是80后。刘畅接任新希望六和董事长后，刘永好特地请来既是六和元老、又是自己智囊的陈春花教授担任公司联席董事长兼CEO，辅佐女儿三年。
而落户门槛相对较高的北京同样为人才亲属的随迁提供了便利。近日，北京市人社局发布了《北京市引进人才管理办法（试行）》。办法提出，引进人才无产权房屋的，可在聘用单位的集体户或聘用单位所在区人才公共服务机构的集体户办理落户，引进人才的配偶和未成年子女可随调随迁。
2011年，新希望的销售就到了900亿，但是2012年却倒退了。刘永好认为这有禽流感等外部的原因，也有自身的原因。“一批由60多岁50多岁人引领的集团和企业可以发展吗？能够变革吗？能够创新吗？我觉得难！于是我们做出了一个大的决定：干部年轻化，作为我们第一原则。”
